Microsoftの沼本氏は、「Microsoftが提唱する『フロンティア組織』は、変化に対して後ろ向きになるのではなく、AIが人の可能性を引き出し、創造性やイノベーション、人と組織の成長を加速させることを目指した考え方である。また、AIの民主化によ ...